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Valutazione dei dirigenti scolastici: da ottimo al mancato raggiungimento degli obiettivi. Come viene attribuito il punteggio

Il sistema nazionale di valutazione dei dirigenti scolastici si basa sul conseguimento degli obiettivi fissati e sulla valutazione dei comportamenti professionali e organizzativi. Il processo è gestito tramite una piattaforma dedicata, dove vengono registrati e analizzati i dati provenienti dal sistema informativo del Ministero o da altre fonti.

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